Unsere Leistungen für Ihre erfolgreiche agile Transformation

 

 

Agile Transformation: Zwei Frauen in einer Beratungssituation, wobei auch agile Methoden zum Einsatz kommen

Agile Transformation im Unternehmen

Wir verstehen Agilität vor allem als Kulturwandel hin zu einer kunden- und innovationsorientierten Organisation, die auf crossfunktionaler Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung basiert.

Der pragmatische Einsatz agiler Methoden kann dabei unterstützen, ist aber niemals das Ziel, sondern die Entwicklung Ihrer individuellen agilen Unternehmenskultur.

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Das Consileon-Leistungsportfolio Agilität

Egal ob Sie erstmal “agile Luft” schnuppern wollen oder bereits ganze Unternehmensbereiche agilisiert haben: Wir unterstützen Sie auf dem gesamten Weg Ihrer agilen Transformation. Im Fokus stehen für uns dabei immer Ihre Führungskräfte, Teams und Mitarbeiter.

1. Agilität verstehen

Agile Transformation: Anwendung agiler Methoden in einer Besprechung

1. Agiles Grundlagentraining

2. Agiles Führungskräfte-Training

3. Entscheidungsworkshop: Agil, ja oder nein?

4. Agiler Team KickOff

                                                                                              

2. Agile Frameworks anwenden

Agiles portfolio: Team am Brainstorming während eines Meetings wobei die agile Technik Kanban zum Einsatz kommt

1. Scrum Training

2. Kanban Training

3. Design Thinking Training

4. Lean Startup Training

5. DevOps Training

6. SAFe Training                                                                                         

3. Menschen befähigen

Agiles Portfolio: Zwei Frauen arbeiten zusammen in einem Team, wobei eine davon primär beratend tätig ist

1. Workshop: Agiles Leadership-Team

2. Coaching: Führung im agilen Kontext

3. Product Owner / Scrum Master Coaching

4. Agile Teamentwicklung

5. Workshop-Reihe: Selbstorganisation lernen

6. Agiles Mindset Training

                                                                                              

4. Agile Transformation gestalten

Alle Zuhörer strecken ihre Hände hoch um Moderator auf der Bühne nachzumachen. Dies soll als Symbolbild für eine agile Transformation dienen

1. Agiler Readiness Check

2. Workshop-Reihe: Agiles Zielbild

3. Workshop-Reihe: Agiles Organisationsdesign

4. Begleitung: Agile Kulturentwicklung

5. Training: Agiles Change Management

6. Aufbau eines internen Agilen Kompetenz-Centers

5. Agile Organisationen steuern

Agile transformation: Mann hält Kompass mit Strand im Hintergrund

1. Begleitung: Agile Skalierung

2. Einführung: Agiles Multiprojekt- / Programm-Management

3. Einführung: Engpassmanagement

4. Einführung: Agile KPIs und Objectives & Key Results (OKR)

Sie haben weitere Fragen? Unsere Agilisten beraten Sie gerne kostenlos und unverbindlich in einem persönlichen Gespräch:

Unsere Expertin für Agilität

Gesa-Luise Rittinghaus

Management-Diagnostik, Executive Coaching, Begleitung von agilen Transitionen

Principal bei Consileon
+49 721 35460-80
gesa.luise.rittinghaus@consileon.de

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